Каждой организации при выплате зарплаты сотрудникам необходимо открыть зарплатный проект в банке. И все выплаты идут на банковскую карту сотрудника. Портал Кэшбэк-Карты.ру расскажет о лучших зарплатных картах, и условиях их оформления.

«Мир»
Газпромбанк - Лиц. № 354
Понятный кэшбэк (на выбор 1)
до 1,5% - на Все
Умный кэшбэк (на выбор 2)
до 10% - на категорию максимальных покупок
1% - на Все
Мили (на выбор 3)
до 4% - милями за все покупки
до 10% - милями за покупки на «Газпромбанк - Travel»
Процент на остаток
нет
Обслуживание
0 ₽

Альфа-Карта
Альфа-Банк - Лиц. № 1326
Кэшбэк
до 100% - в случайной категории
до 33% - у Партнеров
5% - в 3 категориях на выбор
1% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
0 ₽

Tinkoff Black
Тинькофф - Лиц. № 2673
Кэшбэк
до 30% - у Партнеров банка
до 15% - в 4-х выбранных категориях
Процент на остаток
до 6%
Обслуживание
от 0 ₽

Мультикарта
ВТБ - Лиц. № 1000
Кэшбэк
до 50% - у Партнеров банка
2% - Супермаркеты
2% - Доставка еды
2% - Такси и транспорт
2% - Кафе и Рестораны
Процент на остаток
нет
Обслуживание
0 ₽

Tinkoff Drive
Тинькофф - Лиц. № 2673
Кэшбэк
10% - на АЗС
10% - Полисы в Тинькофф Страховании
5% - Автоуслуги
5% - за Штрафы, Парковки, платные дороги
1% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
от 0 ₽

Opencard МИР
Открытие - Лиц. № 2209
Кэшбэк
до 30% - у Партнеров банка
до 2% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
0 ₽

Магнит
Тинькофф - Лиц. № 2673
Кэшбэк
до 30% - у Партнеров банка
до 4% - в Магните
1% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
от 0 ₽

My Life
УБРиР - Лиц. № 429
Кэшбэк
до 35% - у Партнеров
до 5% - за ЖКХ
до 5% - за Онлайн-Покупки
1% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
0 ₽

«СберКарта» МИР
СБЕР - Лиц. № 1481
Бонусы
до 30% - у Партнеров
до 10% - АЗС
до 5% - Кафе и Рестораны
до 5% - Такси
до 0,5% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
от 0 ₽

МТС Weekend
МТС - Лиц. № 2268
Кэшбэк
5% - Кафе и Рестораны
5% - Такси и Каршеринг
5% - Кино
5% - Книги и Театры
1% - на Все
Процент на остаток
нет
Обслуживание
от 0 ₽

Прибыль
Уралсиб - Лиц. № 30
Кэшбэк
до 3% - на Все
Процент на остаток
до 11%
Обслуживание
от 0 ₽
Лучшие зарплатные карты с кэшбэком в 2023 году
- Альфа-Карта — до 33% у партнеров и 2% на все
- Tinkoff Black — до 30% у партнеров и 15% в выбранной категории
- Умная Карта — На выбор: до 3% на все или 10% на одну категорию или до 10% милями за покупки
- My Life — до 5% за ЖКХ, 5% онлайн покупки и 1% на все
- МТС Weekend — 5% такси и каршеринг, 5% кафе и рестораны, 5% кино книги театры, 1% на все
- Opencard — до 30% у партнеров и 2% на все
- Tinkoff Drive — 10% на АЗС, 10% полисы страхования, 5% за автоуслуги и 1% на все
- Сберкарта — До 30% у партнеров, до 10% АЗС, до 5% Кафе и Рестораны, до 5% Такси, до 0,5% на все покупки
- Мультикарта — До 50% у партнеров, 2% на Супермаркеты, доставка еды, Кафе и Рестораны, Такси и транспорт
- Прибыль — до 3% на все покупки
Какую карту можно использовать как зарплатную?
Чтобы получать заработную плату на карту, она должна быть оформлена в любом Банке в России. Карта также может быть любого вида: кредитной или дебетовой.
Для зарплатной карты не важна платежная система (Мастеркард, Виза, МИР) она ни на что не влияет. В большинстве своем сотрудники предпочитают дебетовые карты без какого либо кредитного лимита, так удобнее контролировать свои расходы. Карты всех банков имеют свои условия обслуживания, начисления кшбэка, комиссии за переводы. Мы постарались выбрать самые выгодные.
Право сотрудника на выбор зарплатного банка
В соответствии со ст. 136 ТК РФ, все работники по найму могут самостоятельно выбрать удобный для себя банк на который будет перечисляться заработная плата. Это право много раз было объявлено Рострудом: у каждого гражданина есть полное право выбирать любой банк с которым он будет работать.
Сами организации не имеют права самостоятельно устанавливать для сотрудника дебетовую карту определенного банка. Так например: если у организации заключен договор зарплатного проекта со Сбербанком, то выплачивать зарплату они могут на любую карточку другого банка России.
Но есть исключение, предусмотренные федеральным законодательством. Это бюджетные организации, которые должны получать зарплату исключительно по платежной системе МИР.
Как выбрать лучшую карту для зарплаты
Чтобы определиться с выбором лучшей зарплатной карты нужно учесть ее условия:
- Стоимость обслуживания – как правило стоимость обслуживания может быть нулевой, если вы соблюдаете определенный оборот по этой карте. Как правило эта сумма от 10.000 рублей.
- Комиссия за снятие наличных – выбирайте такой банк, который позволяет снимать наличные без процентов.
- Обширность банковской сети – желательно чтобы офисов банка было много в вашем городе, тогда вам проще и удобнее будет получить нужную услугу.
- Дистанционное обслуживание – немаловажный фактор, у банка должно быть мобильное приложение, онлайн-банкинг и смс-информирование. Это поможет вам лично управлять финансами без посещения офиса.
- Кэшбэк – Отличным вариантом будет, если вы выберете карту с кэшбэком, таким образом за каждую покупку вы сможете заработать процент от потраченной суммы.